Werken bij de As

Een ambassadeur in betekenisvolle relaties


Stichting de As biedt specialistische zorg aan kinderen, jongeren en jongvolwassenen met autisme gerelateerde problematiek. Ons streven is om hen te begeleiden naar het zo zelfstandig mogelijk participeren in de samenleving. Een van onze kernpunten is dat we geloven in ieders unieke talenten en kwaliteiten. Dit is niet anders voor onze ambassadeurs. Om deze reden krijg je bij De As erg veel vrijheid in de begeleiding die je biedt. Geen vaste regels, maar doen wat bij jou en de cliënt past.


Wil je weten waar we voor staan? Bekijk het filmpje hiernaast ===>



Onze vacatures

WERKEN BIJ DE AS

Een ambassadeur in betekenisvolle relaties

Stichting de As biedt specialistische zorg aan kinderen, jongeren en jongvolwassenen met autisme gerelateerde problematiek. Ons streven is om hen te begeleiden naar het zo zelfstandig mogelijk participeren in de samenleving. Een van onze kernpunten is dat we geloven in ieders unieke talenten en kwaliteiten. Dit is niet anders voor onze ambassadeurs. Om deze reden krijg je bij De As erg veel vrijheid in de begeleiding die je biedt. Geen vaste regels, maar doen wat bij jou en de cliënt past.



Onze vacatures

Wij bieden zoveel mogelijk ambulante begeleiding

We gaan aan de slag waar de hulpvraag ligt. Hierdoor komen we vaak thuis en op school. Als professional betekent dat dat je voornamelijk zelfstandig zult werken en van locatie naar locatie reist. Ons werkgebied beslaat Zorgregio Hart van Brabant. Naast de ambulante zorg, werken we vanuit locaties in Goirle en Waalwijk. Om de onderlinge verbinding groot te houden organiseren we diverse activiteiten waarbij ambassadeurs elkaar kunnen treffen. Zo zijn er bijvoorbeeld maandelijkse lunches en organiseren we eens per kwartaal een kenniscafé.


Wij geloven in betekenisvolle relaties

Wij gebruiken de term “ambassadeur” omdat we erin geloven dat onze professionals niet alleen een verbintenis aangaan met de cliënten, maar ook met elkaar en de organisatie. Omdat de hoofdmoot van onze zorgverlening bestaat uit ambulante begeleiding treden onze professionals als ambassadeurs van De As naar buiten. Wij geloven in betekenisvolle relaties; ons credo luidt dan ook niet voor niets:


“Wij willen dat het goed met jou gaat”. 


Dit geldt niet alleen voor onze cliënten en hun betrokkenen, maar ook voor onze medewerkers!


Steeds meer mensen weten de weg te vinden naar het aanbod van Stichting de As. Wij bieden een jonge organisatie met een gepassioneerd team en een inspirerende leeromgeving. Wij hebben een gepassioneerd team van therapeuten, (regie)behandelaren, psychiaters, pedagogen, maatschappelijk werkers etc. 


Sinds de oprichting in 2015 zijn we snel gegroeid

en dat doen we nog steeds! 

Sinds de oprichting in 2015 zijn we snel gegroeid

en dat doen we nog steeds!

  • Vacature Business Controller


    Vacature Business Controller 

    16-24 uur


    Stichting de As biedt zorg aan kinderen en jongeren van 4-23 jaar met autisme gerelateerde zorgvragen. 

    Vanuit 7 multidisciplinaire teams leveren we zorg vanuit een systemische visie. Hierbij gaan we ervan uit dat iedereen de juiste hulp zou moeten krijgen, willen we dat het goed met je gaat en richten ons vooral op hoe het wél kan. We werken vanuit de bedoeling.

    Het aanbod van de As bestaat uit cliënt- en gezinsbegeleiding en -behandeling. Deze worden ambulant en op de locaties aangeboden. Daarnaast bieden we dag- en groepsbehandeling en verschillende trainingen voor cliënten en gezinnen.


    We zijn een informele organisatie waar verbinding centraal staat. We doen het samen, maar verwachten tegelijkertijd van onze medewerkers dat ze eigenaarschap tonen, verantwoordelijkheid nemen en doen wat nodig is.

    Eigen inbreng wordt gewaardeerd en binnen de context van je functie heb je de vrijheid om het werk te doen op een manier die bij je past. Kennisdeling en ontwikkeling staan hoog in het vaandel. 


    Wij zoeken een business controller die ons helpt om echt in control te komen.


    De rol

    Om echt stappen te zetten naar “in control” zijn, zoeken we versterking. Je werkt naast de huidige controller en richt je op het versterken van de financiële sturing. Je brengt overzicht, helpt vooruitkijken en zorgt dat we minder verrast worden. Je bent iemand die het verhaal achter de cijfers ziet en dit weet te vertalen naar de praktijk van de organisatie.


    Wat ga je doen?

    • Opstellen en aanscherpen van prognoses en scenario’s

    • Analyseren van financiële ontwikkelingen en afwijkingen

    • Signaleren van risico’s en hierover adviseren

    • Ondersteunen van directie en management bij financiële vraagstukken

    • Bijdragen aan verdere professionalisering van control en sturing

    • Zorgen voor meer samenhang tussen financiën, zorgadministratie en operatie


    Wie zoeken we?

    • Ervaring als (business) controller of vergelijkbare rol

    • Analytisch sterk en in staat overzicht te houden

    • Iemand die vooruitkijkt en durft bij te sturen

    • Stevig genoeg om kritische vragen te stellen

    • Zelfstandig, maar ook gericht op samenwerking

    • Ervaring in de zorg is een pré


    Wat bieden wij?

    • Een rol waarin je direct bijdraagt aan het beter in control komen van de organisatie

    • Nauwe samenwerking met directie en controller

    • Veel ruimte om de functie zelf vorm te geven

    • Een organisatie die in beweging is en waar dingen ook echt veranderen

    • Inzet voor 16 tot 24 uur per week

    • Inschaling passend bij je verantwoordelijkheid, taken en opleiding.


    Interesse?

    Neem contact op met Frans Molkenboer via 06-55738582, of stuur direct je reactie vóór 9 mei 2026. 


    Wil je direct solliciteren? Stuur dan je motivatie en CV via het formulier hieronder. 

    Werken bij De as